Grève chez Ecolab Pest France : les salariés tirent la sonnette d’alarme

Le jeudi 28 novembre 2024, une grève notable a été observée chez Ecolab Pest France, soutenue par trois organisations syndicales. Cette mobilisation met en lumière les tensions entre la direction et les salariés, qui expriment des préoccupations concernant leurs conditions de travail.

Contexte de la Grève

Les employés d’Ecolab Pest France ont partagé plusieurs griefs qui ont contribué à la décision de faire grève. Selon les informations recueillies, les points de contention incluent :

• Des sentiments de mal-être parmi les employés, révélés par des enquêtes internes (CSSCT et Stimulus) qui n’auraient pas reçu de réponses satisfaisantes.
• Des disparités dans la distribution des primes, avec des différences marquées entre différentes entités du groupe.
• Des plaintes concernant l’efficacité des outils de travail fournis, tels que CMS, Pest Service, et Connect, qui seraient plus un frein qu’une aide.
• Une charge de travail jugée excessive, accentuée par un recours accru aux contrats d’alternance et un gel des embauches en CDI.
• Un style de gestion décrit comme dépassé et trop axé sur le contrôle, contribuant à un climat de stress et de démotivation parmi les employés.
• Des objectifs jugés irréalistes et des rémunérations qui ne seraient pas compétitives, exacerbant un sentiment d’injustice.

Réponse de la Direction d’Ecolab Pest France

Face à ces revendications, la direction d’Ecolab Pest France a exprimé son engagement à résoudre les problèmes. Voici leur déclaration :

« Chez Ecolab, nous attachons une grande importance au bien-être de nos collaborateurs et au dialogue social constructif. Nous sommes engagés dans des discussions avec nos partenaires sociaux, écoutant attentivement leurs préoccupations et travaillant avec diligence pour trouver des solutions. Notre volonté est de poursuivre les discussions, permettant d’aboutir à une solution positive et équilibrée. »

Les revendications des salariés et les prochaines étapes

Les employés grévistes demandent notamment l’embauche de dix collaborateurs en CDI pour atténuer la surcharge de travail, une refonte du management pour instaurer un climat de bienveillance, une revalorisation salariale alignée sur l’inflation, ainsi qu’une prime exceptionnelle et l’introduction d’un 13ème mois.

Cette grève souligne un appel à l’amélioration des relations internes et à la mise en place de pratiques plus justes et respectueuses. Avec les deux parties ouvertes au dialogue, l’issue de ces discussions pourrait déterminer le futur climat de travail chez Ecolab Pest France.

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